RSS |   Site map

International Organization for Migration

the migration agency

Turkmenistan




Do you plan to travel abroad?
Don't hurry...
Call to the Hotline!

+(993 12) 463514
+(993 422) 32229

Вы планируете выехать зарубеж? Не спешите....Позвоните на Горячую Линию!.


Building strategic planning and management skills of NGOs through working in the field of combating human trafficking

2016-11-08

Ashgabat, Turkmenistan, 19-20 September November 2016 — International Organization for Migration (IOM) conducted the 2-day training on “Strategic planning and management of the NGOs working in a counter trafficking area”, funded by US Agency for International Development (USAID). Ms. Halina Tsiuryna — the international expert/trainer from Belarus, board member of the International Public Association “Gender Perspectives”, individual entrepreneur on strategic consultancy and facilitation of team processes, was invited to conduct the training.

The aim of the training was to develop a viable basis for a strategic planning and management of the organization, which includes a thematic focus, as well as elements of the organizational development.

During the training, participants had the opportunity to consider the purpose and importance of strategic planning and management of the organization, to develop a practical vision in the area of combating human trafficking and the protection of vulnerable migrants. An analysis of selected strategic directions was conducted and the needs and requirements of the beneficiaries (clients) organizations were discussed. Participants learned the organizational life cycle theory, and were able to assess the dynamics of their own organization. In addition, the analysis of external and internal environment of organizations was conducted. The prerequisites and risks that the organizations may face, were also assessed. Participants established a monitoring and evaluation system, in the course of which they also developed the assessment indicators.

Strategic planning helped organizations to build expectations for the future, identify the resources that will be needed for success and take the necessary measures to implement the expectations. Furthermore, strategic planning has allowed identifying the key factors to improve the level of motivation and commitment to achieve its set goals.

As an outcome of the training, participants developed a draft strategic planning and management of their organization, which they will implement in practice.

For more information, please contact:

Nargiza Davletova
NGO Coordinator
IOM Ashgabat, Turkmenistan
Tel: +99312 420817
E-mail: ndavletova@iom.int

 

Download as IOM Press Release_ENG_ 19-20 September 2016-FINAL.pdf (385KB)

 


Повышение потенциала Общественных Организаций и Объединений Туркменистана, работающих в сфере противодействия торговле людьми через построение стратегического планирование развития и деятельности организаций

Ашхабад, 19 — 20 сентября 2016 года — Представительством Международной Организации по Миграции (МОМ) был организован двухдневный тренинг по тематике: «Стратегическое планирование развития и деятельности общественных организаций и объединений Туркменистана, работающих в сфере противодействия торговле людьми». Мероприятие проводилось при финансовой поддержке Агентства США по международному развитию (USAID). Для успешного проведения тренинга был приглашен опытный международный эксперт и тренер из Республики Беларусь, Г-жа Галина Тсюрина, член правления международного общественного объединения «Гендорное равенсто», индивидуальный предприниматель по стратегическому консультированию и фасилитации командной работы.

Цель тренинга состояла в разработке жизнеспособной основы для создания Плана стратегического развития и деятельности организации, включающего в себя как тематическое направление, так и элементы организационного развития.

В ходе тренинга участники имели возможность рассмотреть цели и значение стратегического планирования и организационного развития организации, разработать практическое видение в сфере противодействия торговли людьми и защите уязвимых мигрантов. Был проведен анализ выбранных стратегических направлений, рассмотрены нужды и потребности бенефициаров (клиентов) организаций. Участники ознакомились с теорией жизненных циклов организаций, и смогли оценить динамику развития своей организации. А также осуществлен анализ внешней и внутренней среды организаций, оценены предпосылки и риски, с которыми могут столкнуться организации. Создали систему мониторинга и оценки, где выработали индикаторы оценки организаций.

Стратегическое планирование помогло организациям построить свои ожидания на будущее, определить ресурсы, которые понадобятся для успеха и принять необходимые меры, чтобы осуществить ожидания. Более того, стратегическое планирование позволило определить ключевые факторы повышения уровня мотивации и приверженности достижению поставленной целей.

По итогам тренинга участники разработали проект стратегического планирования и управления своей организации, который будет применен на практике.

Для дополнительной информации, пожалуйста, обращайтесь:

Наргиза Давлетова
НПО Координатор,
МОМ Ашгабат, Туркменистан
Тел: +99312 420817
E-mail: ndavletova@iom.int

 

Загрузить как IOM Press Release_RUS_ 19-20 September 2016-FINAL.pdf (247KB)